Constituye el objeto del presente pliego la contratación de servicios profesionales de Asesoría Laboral, Fiscal y Contable para la empresa municipal Sociedad para el Desarrollo de Puente Genil (SODEPO) por una duración inicial de dos años, pudiendo ser prorrogado hasta en dos anualidades.

En plazo Servicios Exp. SER2026-2 · Abierto simplificado · Córdoba
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Consejo de Administración de la Sociedad para el Desarrollo de Puente Genil, S.L. (SODEPO) licita «Constituye el objeto del presente pliego la contratación de servicios profesionales de Asesoría Laboral, Fiscal y Contable para la empresa m...» con un presupuesto de 22.836 € sin IVA. Se pueden presentar ofertas hasta el 30/10/2026.

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Presupuesto de licitación 22.836 € sin IVA
Importe adjudicado — todavía sin adjudicar
Ofertas recibidas — se sabrá al adjudicar
Duración 2 años

Qué cabe esperar

No es una predicción: son las cifras de 31 adjudicaciones parecidas de los últimos cinco años, contratos de toda España con «pudiendo» en el título y el mismo sector. Para ver quién suele ganar cuentan también 13 contratos menores; las ofertas y la baja salen de las 18 licitaciones, porque los menores no las publican.

Ofertas que suelen llegar 2,3 de media por contrato o lote
Empresas que ganan contratos así 22 en los últimos cinco años
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Quién suele ganar contratos así

22 empresas han ganado contratos parecidos en los últimos cinco años.

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Fechas y datos

Anuncio15/10/2026
Fin de presentación de ofertas30/10/2026
SectorServicios a empresas (jurídicos, consultoría, comunicación, seguridad…)
CPV79631000 · 79200000 · 79221000 · 79222000
Valor estimado57.090 €

Fuente: Licitación (PLACSP).

Prórrogas y condiciones de duración

La duración del contrato se establece inicialmente en DOS AÑOS, para la realización del servicio de gestión laboral, fiscal y contable, iniciándose el mismo a partir del día 2 de enero de 2027. Dicho contrato podrá ser prorrogado hasta en tres anualidades. La prórroga se acordará por el órgano de contratación y será obligatoria para el empresario, siempre que su preaviso se produzca al menos con dos meses de antelación a la finalización del plazo de duración del contrato. Quedan exceptuados de la obligación de preaviso los contratos cuya duración fuera inferior a dos meses. En cualquier caso, la duración del contrato incluidas las prórrogas no podrán exceder de CINCO AÑOS o una vez alcanzado el presupuesto máximo estimado, si es anterior.

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